unizg Pretraga

Mobilnost djelatnika

Mobilnost sveučilišnih djelatnika vrlo je važan segment internacionalizacije Sveučilišta u Zagrebu koji obuhvaća različite vidove međunarodnih aktivnosti.

Program Erasmus+ pruža mogućnost nastavnicima visokoobrazovnih ustanova kao i pozvanim nastavnicima iz poslovnog sektora da provode nastavu na drugim ustanovama te, daje mogućnost stručnog usavršavanja za nastavno i nenastavno osoblje zaposleno na visokoobrazovnim ustanovama.

Erasmus+ - KA 1 - Učenje kroz mobilnost (Learning Mobility) - mobilnost pojedinaca u svrhu učenja i usavršavanja podrazumijeva:

  • Mobilnosti unutar programskih zemalja (KA103)
    • odredišta: tzv. programske zemlje tj. države članice EU-a, Makedonija, Island, Lihtenštajn, Norveška, Turska
    • moguće razdoblje mobilnosti: od približno 1. srpnja tekuće godine do 30. rujna sljedeće kalendarske godine
  • moguće aktivnosti:
    • održavanje nastave – nastavno osoblje Sveučilišta u Zagrebu
    • stručno usavršavanje osoblja u poduzećima i na visokim učilištima – job shadowing ili (Erasmus) Staff Week za nastavno i nenastavno osoblje
  • postupak prijave: kandidati podnose svoje prijave izravno Sveučilištu u Zagrebu
  • objava natječaja: jednom godišnje (kasno proljeće), mogući produžetci natječaja tijekom godine
     
  • Mobilnosti između programskih i partnerskih zemalja (KA107)
    • odredišta: tzv. partnerske zemlje – ciljane institucije s kojima Sveučilište u Zagrebu ima bilateralni Erasmus+ međuinstitucijski ugovor o suradnji;
    • trajanje individualne mobilnosti: minimalno 5 dana, najviše 2 mjeseca
    • objava natječaja: nekoliko puta godišnje

Nastava

U slučaju kada je povjera nastave u zemljama članicama programa, odlazna i dolazna ustanova, moraju biti nositelji Erasmus-povelje za visoko obrazovanje te moraju potpisati međuinstitucijski sporazum.

U slučaju partnerskog odnosa visokoobrazovne ustanove i ustanove iz poslovnog sektora, mora se ugovoriti program aktivnosti gostujućih nastavnika (Sporazum o mobilnosti) prije početka perioda same mobilnosti.

U svim se slučajevima aktivnost nastavnika mora integrirati u kurikulum dolazne ustanove.

U slučajevima kada mobilnost dolazi iz poslovnog sektora prema visokoobrazovnoj ustanovi, obavezno je priložiti služben poziv od strane visokoobrazovne ustanove. Visokoobrazovna ustanova vodi i sam postupak dodjele stipendije.

Stručno usavršavanje

Dolazna visokoobrazovna ustanova odabire djelatnike.

Ustanova iz poslovnog sektora, odnosno odlazna i dolazna visokoobrazovna ustanova,  moraju prije početka perioda same mobilnosti ugovoriti program svih aktivnosti koje obavlja gostujući djelatnik (Sporazum o mobilnosti).

Prilikom nastavne mobilnosti, visokoobrazovna ustanova koja šalje nastavnika podnosi dokumente za stipendiranje mobilnosti u okviru programa Erasmus+, odnosno visokoobrazovna ustanova koja poziva nastavnika iz poslovnog sektora, a dokumenti se podnose nacionalnoj agenciji (Agencija za mobilnost i programe EU). Pojedinaci–nastavnici dokumentaciju podnose svojoj matičnoj (odlaznoj) ustanovi, odnosno dolaznoj ustanovi ako se radi o nastavnicima iz poslovnog sektora.

Slično vrijedi i za stručno usavršavanje; odlazna ustanova podnosi dokumente nacionalnoj agenciji (Agencija za mobilnost i programe EU), a odlazni nastavnik ili službenik dokumentaciju podnosi svojoj matičnoj (odlaznoj) ustanovi.

Informacije o programu Erasmus+:
Erasmus+: https://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/

Agencija za mobilnost i programe EU: http://www.mobilnost.hr/hr/sadrzaj/programi/erasmus-/

Erasmus+ koordinatorica za TTF:
doc. dr. sc.  Blaženka Brlobašić Šajatović: blazenka.brlobasic@ttf.unizg.hr

Mobilnost djelatnika